Czy kiedykolwiek czułeś się przytłoczony szefem, który naprawdę myśli, że chcesz podjąć swoją pracę? W tym artykule przedstawimy kilka kroków, które, mam nadzieję, pomogą ci rozbroić sytuację.
1. Wybierz swoją pozycję
Czy naprawdę chcesz podjąć pracę tej osoby, czy nie? Jeśli nie znasz odpowiedzi na to pytanie, musisz o tym pomyśleć. Twoje zamieszanie tylko pogorszy problem.
2. Rozmawiaj powiedz prawdę
Powiedz osobie, że jest grzeczny i taktowny, jeśli chcesz pracować. To rozładuje napięcie gry zgadującej.
Skillopedia - 05 Doskonałe sposoby radzenia sobie ze złym szefem - Umiejętności w miejscu pracy / Pracy
3. Problem z głosem
Powiedz osobie, w jaki sposób ich zachowanie wpływa na Ciebie i Twoje wyniki. Poinformuj ich, że musisz je zaspokoić, abyś mógł się ustatkować i dobrze wykonać swoją pracę. Ponownie, bądź taktowny, kiedy im to powiedz. Nieuprzejme oświadczenie wywołuje niegrzeczne uwagi. Jeśli pozostaniesz cicho, osoba nie zmieni swojego nastawienia, a twoje środowisko pracy nie ulegnie poprawie.
4. Uzyskaj pomoc
Jeśli, bez względu na to, jak bardzo próbujesz zmusić tę osobę do wycofania się, nadal będą cię nękali, powiedz przełożonemu. Z każdej organizacji istnieje łańcuch dowodzenia - użyj go. Zachowanie tej osoby może wynikać z głębszego problemu.