Wszyscy reagujemy inaczej, aby zmienić:
- Niektórzy łatwo się przystosowują
- Niektórzy go ignorują i mają nadzieję, że życie powróci do status quo
- Inni aktywnie go szukają
Jako osoba, Twój sukces lub porażka zależy po części od tego, jak dobrze przystosujesz się do zmian. Czy biegniesz do niego krzycząc jak banshee, gotowy do podboju? Czy możesz usiąść w szafie, zamknąć oczy i poczekać, aż odejdzie, mając nadzieję, że wszystko wróci do :normalnego:?
Najlepsi przedsiębiorcy nie tylko akceptują zmiany, aktywnie szukają ich, wiedząc, że większe spełnienie, większy sukces i większe zyski wiążą się z ciągłym dostosowywaniem się do rynku.
Moja recepta na radzenie sobie ze zmianą Dr Raymond Mis | TEDx Providence
Moje osobiste doświadczenie doprowadziło mnie do tego, że trzykrotnie przebudowałem swoją działalność (i jestem w trakcie robienia tego ponownie) z fantastycznymi rezultatami; gdy zaczynam jedną ścieżkę, zdarzają się rzeczy, które otwierają mi oczy na inną ścieżkę - jedną, której być może nie byłem gotowy lub mogłem zobaczyć wcześniej.
Mój biznes stale się rozwija i nie miałbym go w żaden inny sposób. Stagnacja 9 do 5, rób to samo co dzień, pracuj w tej samej firmie przez 20 lat praca nie jest dla mnie ... Wolę mieć kanał korzeniowy bez Novocain.
Jak o tobie? Czy jesteś:
Dynamiczny Dan
Dan aktywnie poszukuje rzeczy do zmiany, aby zaprojektować swoje doskonałe życie. Biega po drżących drzewach, aby zobaczyć, co wypadnie i jak wykorzystać tę informację na swoją korzyść.
Opportunistic Oliver
Oliver nie uwielbia zmian, ale wie, jak poszukiwać możliwości, które pojawiają się w każdej chwili. W świecie korporacji, Oliver jest facetem, który prawie natychmiast przenosi się do menadżera i nikt nie wie, jak to się stało i dlaczego tak się stało (dostrzegł szansę i skakał na nim). W świecie przedsiębiorczości Oliver sprzedaje suche drewno i gorące posiłki z wózka, który przejeżdża przez kemping w nieoczekiwany deszczowy dzień. Patrzy na każdą zmianę i znajduje szansę, która jest w środku.
Przestraszona Susie
Za każdym razem, gdy zmiana ryknie jej w głowę, Susie można znaleźć ukrywając się i pragnąc, aby wszystko pozostało takie, jakie było i żeby nie musiała uczyć się nowych umiejętności ani ulepszać starych. Susie zazwyczaj obwinia kogoś, kogokolwiek, za zmianę, żeby usprawiedliwić jej ukrywanie się. W jej świecie zmiana jest czymś, czego należy się obawiać. Susie często można znaleźć w tej samej firmie, w tej samej firmie, dopóki nie zostanie wypędzona.
Większość z nas wpada w tryb osobowości :Oliver: lub :Susie:, z okazjonalnym wyglądem :Dynamic Dan:. Zmiana nie odchodzi - jeśli cokolwiek, tempo, w jakim to się dzieje, rośnie wykładniczo - zwłaszcza w Internecie. Aby odnieść sukces, musisz umieć przewidywać zmiany, dostosowywać się do nich i dostosowywać je.
Jedną z najważniejszych rzeczy jest obiektywne spojrzenie na sytuację i zrozumienie, że masz kontrolę nad swoimi myślami i jak reagujesz na zmianę. To, jak myślisz o zmianie, określi, czy jesteś :Oportistycznym Oliverem: czy :Przerażonym Susie:. To twoje życie - przejąć kontrolę!