Trzy główne elementy tworzą rdzeń formatu listu motywacyjnego. Oto wstęp, prezentacja i działania następcze. Wprowadzenie wyjaśnia, dlaczego piszesz i kim jesteś. Prezentacja pozwala potencjalnemu pracodawcy wiedzieć, jakie umiejętności masz do zaoferowania i co zamierzasz wnieść do firmy i stanowiska. Daje im również wiedzę o pozycjach, o które się ubiegasz. Każda pozycja powinna mieć własne CV i list motywacyjny.
Każdy typ listu motywacyjnego będzie zawierał różne elementy w ramach trzech podstawowych akapitów. Jeśli piszesz list przewodni dla pozycji, która została już ogłoszona, elementy, które muszą być zawarte w akapicie wprowadzającym, to takie, które dotyczyły pozycji, tytułu pozycji lub numeru referencyjnego. wskazane z pozycją. Dobrym pomysłem jest również uwzględnienie tego, w jaki sposób jesteś zainteresowany pozycją i jak dobrze Twoje umiejętności będą pasować.
Jak napisać list motywacyjny (przykład w zestawie)
Jeśli piszesz list motywacyjny, podaj swój konkretny cel pracy. To pozwoli ci znaleźć się w czołówce potencjalnych umysłów pracodawców. Jeśli nie ma dostępnych zadań, może im wystarczyć zapamiętanie, gdy pojawi się zadanie. Jeśli wysyłasz list o współpracy, pamiętaj, aby uprzejmie poprosić o informacje i upewnić się, że wyraźnie podajesz dokładnie to, czego szukasz.
Drugi akapit listu motywacyjnego powinien zawierać to, co masz do zaoferowania lub co możesz przynieść na wskazane stanowisko lub firmę docelową. To powinna być główna treść listu motywacyjnego. Ważne jest, aby odnieść się do kwalifikacji i umiejętności wskazanych w reklamie, jeśli przesyłasz to w odniesieniu do już ogłoszonej pozycji. Wskaż, w jaki sposób wypełniasz każdy z tych wymagań.
Jeśli wysyłasz pismo z zapytaniem, niech perspektywa pracodawcy wie, w jaki sposób możesz wypełnić potencjalne potrzeby firmy. Może to wymagać zbadania rynku i możliwości rozwoju firmy. Jeśli praca stanie się dostępna, będą to kluczowe informacje, które pozostaną w świadomości pracodawców przy rozpatrywaniu wniosków z puli wnioskodawców. Jeśli piszesz list networkingowy, wskaż osiągnięcia, rozwiązywanie problemów i umiejętności organizacyjne wraz z innymi umiejętnościami, które mogą mieć związek z celem pracy.
Ostatnią częścią formatu listu motywacyjnego jest kolejny ustęp dowolnego rodzaju listów motywacyjnych, co będzie wskazywać na powtarzające się zainteresowanie pracą, twoje dane kontaktowe. W zależności od rodzaju stanowiska, które należy wykonać, aby umówić się na rozmowę kwalifikacyjną i metodę kontynuacji, należy postępować zgodnie ze wskazówkami podanymi w liście przewodnim i sprawdzić, czy wskazany rodzaj kontroli jest dozwolony przez firmę przed wysłaniem listu.