Zanim zatrudnisz prywatnego detektywa, który wykona dla ciebie pracę, zrób mały dochodzenie. Zadawaj mu pytania dotyczące jego przeszłego życia, jego pracy, jego przeszłych adresów itp. Posłuchaj, co ma do powiedzenia, i nie bądź zbyt natarczywy w uzyskiwaniu odpowiedzi, które sprawią, że będziesz brzmiał podejrzanie. Możesz również porozmawiać z przyjaciółmi, a nawet rodziną i szukać niespójności między dwiema stronami.
Po zebraniu wszystkiego, co możesz o swoim partnerze, możesz wybrać dwie rzeczy do zrobienia. Najpierw możesz zatrudnić prywatnego detektywa, by przeprowadził bardziej szczegółowe dochodzenie. Chociaż te usługi są dość drogie, jest to bardzo skuteczne, aby dać Ci potrzebne rezultaty.
Jak uzyskać wiarygodne sprawdzenie przeszłości
Jeśli nie możesz sobie pozwolić na wynajęcie PI, inną opcją, którą możesz zrobić, jest korzystanie z baz danych i publicznych rejestrów przez Internet. Dostęp do tych danych wymaga niewielkiej opłaty i pozwala na przeprowadzenie własnej kryminalnej kontroli w tle dla każdego, kogo lubisz.
W przeszłości sprawdzenie było ograniczone tylko do funkcjonariuszy organów ścigania. Ale teraz, za pośrednictwem tych internetowych baz danych, społeczeństwo może zrobić niewiele własnych badań. Wszystko w zaciszu własnego domu. Jak to zrobić w tle Sprawdź na kimś kilka kawałków porad
Jedną z najważniejszych rzeczy, które musisz zrobić, zanim zatrudnisz nianię, jest uzyskanie co najmniej trzech referencji. Upewnij się, że skontaktowałeś się ze wszystkimi tymi referencjami i zadałeś im konkretne pytania dotyczące jej występu. Zapytaj ich, czy mogliby ją ponownie zatrudnić, jeśli podoba im się sposób, w jaki traktowała dzieci, dlaczego odeszła, i wszelkie inne drobne informacje, o których możesz pomyśleć. Jeśli nie możesz uzyskać trzech referencji, poproś o więcej referencji, dopóki nie porozmawiasz z trzema osobami.
Poproś opiekuna, aby wypełniła wniosek tak samo, jak w innym miejscu pracy. Upewnij się, że otrzymałeś wszystkie istotne informacje, takie jak jej data urodzenia, numer ubezpieczenia społecznego i inne nazwiska, które mogła minąć w przeszłości. Zdobądź jej imię i nazwisko w szkole wyższej oraz wszelkie inne nauki, jakie mogła mieć w przeszłości. Poproś ją, aby wypisała listę ostatnich pięciu pracodawców. Upewnij się, że ci pracodawcy nie pochodzą z trzech referencji. Skontaktuj się też z tymi ludźmi, aby zobaczyć, jak dobrze wykonała tam swoją pracę. Uzyskaj numer telefonu, adres i imię poprzedniego pracodawcy.
Jeśli zdecydujesz się na jej sprawdzenie, musisz dać jej znać i podpisać kartkę, upoważniającą cię do sprawdzenia jej. Upewnij się, że widzisz, czy nie chce podpisać dokumentu. Jeśli tak jest, może ukrywa coś przed swoją przeszłością. Czy naprawdę możesz zaufać osobie, która ukrywa coś przed osobą, dla której będzie pracować? Jeśli nie czujesz się pewnie, ufając jej swoim dzieciom, nie wynajmuj jej.
Sprawdź informacje, które przekazała ci w poprzednich miejscach zatrudnienia. Upewnij się, że informacje pasują poprawnie. Zadzwoń do krewnego i upewnij się, że naprawdę jest z nimi spokrewniona. Jeśli nie jest z nimi spokrewniona, to oczywiście kłamie, a jeśli czuje się dobrze, kłamiąc, teraz będzie dalej robiła i po prostu czuje się lepiej, kłamiąc w przyszłości..
Jeśli okaże się, że wszystkie informacje są sprawdzane z tą osobą, ale nadal nie masz pewności, czy ją wynająć, nie wynajmuj jej. Musisz zatrudnić osobę, której możesz zaufać, które twoje dzieci. Również zanim zatrudnisz nianię, upewnij się, że dzieci są wygodne wokół niej. Nie ma nic gorszego niż zatrudnianie niani, która jest idealna, ale dzieci jej nie lubią. Jeśli dzieci jej nie polubią, nie będą jej słuchać zbyt dobrze. Więc upewnij się, że dzieci takie jak ona w ten sposób otrzymasz szacunek zarówno od niania i dzieci.