Niezależnie od tego, czy rozpoczynasz nową franczyzę, czy potrzebujesz więcej pracowników, możesz mieć problemy z zatrudnieniem ludzi. Ważne jest, abyś miał dobrze obsadzoną franczyzę; w przeciwnym razie możesz stracić klientów, jeśli nie możesz ich zaspokoić. Wiem, że pozyskanie potencjalnych pracowników wymaga wysiłku. Ale, w jakiś sposób, musisz zatrudnić ludzi do pracy. Jednak zwykle nie chcesz nikogo; chcesz odpowiednią osobę do pracy! Jeśli szukasz sposobów na pozyskanie potencjalnych pracowników do pracy w Twojej firmie, czytaj dalej!
8 inteligentnych pytań, aby zapytać zatrudnienie menedżerów w rozmowie kwalifikacyjnej
Musisz poinformować ludzi, że faktycznie szukają nowych pracowników! Możesz to zrobić na kilka sposobów.
Aby rozpocząć, możesz umieścić ładny znak okna w swoim miejscu pracy. Klienci to bardzo potencjalni pracownicy. Oni już lubią to, co sprzedajesz, odkąd tam jeżdżą i tylko to może zainspirować ich do pracy w twojej firmie.
Możesz również umieścić ogłoszenie w gazecie lub czasopismach poszukiwania pracy. Aby uzyskać odpowiedź, musisz sprawić, by wydawało się to pożądane, ale nie wprowadzaj nikogo w błąd. Co należy uwzględnić, jeśli oferujesz świadczenia, czy to w niepełnym wymiarze godzin, czy w pełnym wymiarze czasu pracy, jakie stanowiska chcesz obsadzić, a cokolwiek innego poczujesz, przyciągną ludzi do pracy dla ciebie.
Możesz również umieścić ulotki w lokalnym college';u lub college';u społecznościowym z podobnymi informacjami, jak w reklamie. Jednak musisz go wyróżnić, ponieważ najprawdopodobniej pojawi się na jednej dużej tablicy informacyjnej. Możesz nawet ustawić czas, który możesz odwiedzić w kampusie w college';u lub szkole zawodowej i ustawić stół i porozmawiać z ludźmi na miejscu.
Możesz zarejestrować się, aby być częścią lokalnych targów pracy w okolicy. To świetny sposób na dotarcie do wielu osób, ponieważ wiele osób będzie szukało pracy. Ustanowić miły zarówno z przyjaznymi współpracownikami i dostarczyć informacji na temat swojej działalności franczyzy. Możesz nawet zdecydować się przeprowadzić wywiady na miejscu, gdy tam będziesz.
Możesz pomyśleć o umieszczeniu na twoim pojeździe znaku magnetycznego, aby reklamować, że zatrudniasz. Podczas jazdy będziesz promować cały czas, że potrzebujesz pomocy. W ten sposób możesz dotrzeć do wielu różnych osób.
Możesz nawet reklamować w radiu, że szukasz nowych członków do swojego zespołu. Zazwyczaj jest to w rozsądnej cenie. Stwórz prostą reklamę z radosnym głosem i zobacz, co się stanie.
Możesz nawet zdecydować się na jego zwiększenie i umieszczenie reklamy na billboardzie, autobusie lub ławce. Są to popularne sposoby reklamowania się i na pewno możesz ich użyć, aby przyciągnąć potencjalnych pracowników.
Istnieje wiele świetnych sposobów na przyciągnięcie nowych pracowników, po prostu musisz dowiedzieć się, co działa dla Ciebie i Twojej franczyzy!